为适应公司高质量发展要求，进一步加大加快人才培养和选拔力度，10月14日上午，常德路桥集团召开中层正职管理人员竞聘会，对集团公司子公司班子正职和集团公司部门正职实行岗位竞聘。市国资委党建指导科科长聂焰鑫、集团公司全体党委委员和集团公司中层管理人员参加此次竞聘会。 

根据《公开竞聘实施方案》，共有5名人员报名参加竞聘。通过民主评议、竞岗演讲、党委评定三个部分进行竞聘。与会人员首先对竞聘人员进行了民主测评。5名竞聘人员沉着冷静、依次上台，从对岗位的认识、个人的竞争优势和工作展望等方面进行竞演，展现自己竞聘的信心和决心。经过角逐和评选，共有3人赢得了岗位竞选。 

党委书记、董事长马明浩对竞岗人员的表现给予了充分肯定。他指出，此次中层正职竞聘是对集团公司人才资源的优化配置，年轻骨干和优秀人才要敢于竞争、勇于接受组织的挑选。他要求，公司所有管理干部要在各自工作岗位上发挥优势，鼓足干劲，认真履职，推动集团公司各项工作再上新台阶。